La Asociación para el Desarrollo Rural de la Sierra Sur de Jaén -ADSUR-, en colaboración con el Ayuntamiento de Torredelcampo y la asociación de empresarias de la localidad, ASEMTO, ha llevado a cabo  un ciclo empresarial destinado a la formación de las mujeres empresarias emprendedoras  en el medio rural, en el que se han inscrito 56 empresarias de la comarca, Jaén, Linares y Mancha Real. El ciclo se enmarca dentro de las actividades que desarrolla ADSUR a través de su Programa Comarcal de Género.

El ciclo fue inaugurado por la alcaldesa Paqui Medina, el gerente de ADSUR, Javier Mellado y la concejala de Igualdad, Antonia Chica. En su intervención, la primera edil les aseguró a las mujeres que “aunque pasamos por un momento crítico de la economía, una crisis que como siempre se ceba principalmente con las mujeres,  no podemos bajar la guardia y anclarnos en el pesimismo. Ahora, es el momento de tener confianza y proyectar la especial creatividad que poseemos las mujeres en proyectos empresariales”. Paqui Medina resaltó que un 20% del sector empresarial torrecampeño está liderado por mujeres. La alcaldesa definió Torredelcampo como un municipio ideal para el asentamiento de empresas.

En el transcurso de este ciclo las participantes profundizaron en temáticas tales como; el proceso de la venta de alto impacto, dinámicas sobre creatividad, aventura emprendedora y finalizarán con un encuentro empresarial de mujeres (networking).

Los objetivos de esta experiencia formativa son  resaltar la actividad de la mujer empresaria como dinamizadora económica del territorio, dar a conocer la experiencia de mujeres emprendedoras del ámbito rural y visibilizar las dificultades de las empresarias en este entorno socioeconómico.

Desde Adsur se afirma que “con estos ciclos empresariales, queremos dar respuesta al creciente interés de las mujeres por el emprendimiento, teniendo en cuenta su protagonismo en el desarrollo económico y de generación de empleo de nuestra comarca, igualmente pretendemos facilitar las relaciones comerciales y la comunicación entre mujeres empresarias a nivel comarcal, favorecer la cooperación entre nuestros municipios y el intercambio de experiencias, implicando al mundo empresarial femenino, facilitando la formación que permita consolidar y desarrollar las capacidades y habilidades de las mujeres para fortalecer su gestión”.