Notas de prensa

Funciones del Departamento de Animación Sociocultural:

• • Realización de actividades formativas: Charlas, conferencias, etc.



• • Realización de actividades lúdicas y deportivas: talleres creativos, gimnasia, etc.

El principal objetivo de este departamento es facilitar la primera orientación a las mujeres que acuden al centro, derivándolas a los Departamentos que puedan proporcionarles el asesoramiento técnico adecuado, a la vez que informa sobre:

• Departamentos del Centro (Asesoría Jurídica y Unidad de Empleo de Mujeres).
• Temas relacionados con la Igualdad o la discriminación de género.
• Salud y coeducación.
• Actividades culturales.
• Asociaciones de Mujeres.
• Subvenciones para Asociaciones de Mujeres.
• Recursos sociales.
• Consultas del fondo bibliográfico del Centro Municipal de Información a la Mujer
• etc.

ANIMACIÓN SOCIOCULTURAL
Funciones del Departamento de Animación Sociocultural:
• Realización de actividades formativas: Charlas, conferencias, etc.
• Realización de actividades lúdicas y deportivas: talleres creativos, gimnasia, etc.

¿QUÉ ES EL CENTRO MUNICIPAL DE INFORMACIÓN A LA MUJER?

El Centro de la Mujer, es un espacio pensado para avanzar y consolidar la plena incorporación de la mujer en todos los ámbitos de la vida, superando toda discriminación laboral, social, cultural, económica o política.

Más información:
CENTRO DE INFORMACIÓN A LA MUJER
C/ V Centenario s/n
Tlf. 953 567 639
Torredelcampo - Jaén

II PLAN MUNICIPAL DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE MUJERES Y HOMBRES

SERVICIOS OFRECIDOS POR EL CENTRO MUNICIPAL DE INFORMACIÓN A LA MUJER DE TORREDELCAMPO:

OBJETIVO

El objetivo del Centro de la Mujer es ofrecer a todas las mujeres, de forma gratuita, información sobre sus derechos e igualdad de oportunidades, facilitando orientación y asesoramiento, en materia jurídica, laboral, empresarial, dinamización cultural, salud, ocio y tiempo libre, entre otros, realizando actividades y programas para conseguir la plena participación de las mujeres en la sociedad, dando una respuesta inmediata a sus necesidades, asegurando calidad y confidencialidad.

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El Ayuntamiento de Torredelcampo y el Instituto Andaluz de la Mujer pone en marcha, en colaboración con las corporaciones locales, y con la cofinanciación del Fondo Social Europeo, una red de servicios de información laboral, preformación y Orientación profesional para mujeres, a través de itinerarios integrados de inserción sociolaboral que incluyan la perspectiva de género, y que posibiliten la mejora de su empleabilidad.

OBJETIVO

• • Mejorar la empleabilidad de las mujeres que participen en el programa.

ACTUACIONES

a) Realización de Itinerarios Integrados personalizados de inserción sociolaboral para mujeres con discapacidad, inmigrantes, gitanas y otras minorías étnicas y, en general, con especiales dificultades, mediante planes individualizados adaptados a las necesidades y características de las personas destinatarias y atendiendo a su situación personal, familiar y sociolaboral, desde la perspectiva de género con acciones de: información, orientación, preformación profesional y otras medidas que conduzcan a la inserción laboral.

b) Actividades de dinamización y sensibilización de los grupos de mujeres para animarlas a incorporarse al mercado laboral o mejorar su posición en el mismo.

c) Acciones de Formación Profesional ocupacional para mejorar las condiciones de empleabilidad de las mujeres.

d) Acciones de sensibilización que fomenten la no discriminación y la inserción laboral de las mujeres.

ACTIVIDADES

• Información y acompañamiento hacia los recursos, ofertas de empleo y mercado de trabajo que posibilite la inserción sociolaboral de las mujeres tanto por cuenta propia como ajena.

• Diseño de Itinerarios Personalizados de Inserción laboral, a través y en colaboración con el programa “ANDALUCIA ORIENTA”, de la Consejeria de Empleo de la Junta de Andalucía.

• Organización e impartición de cursos sobre las Nuevas Tecnologías de la Información y la Comunicación, Mejora de habilidades sociolaborales, herramientas para la búsqueda de empleo, etc.

• Coordinación y gestión de proyectos formativos con el objetivo de dotar de capacidades y habilidades de acuerdo con las nuevas tendencias del mercado de trabajo local; agricultura, servicios a la comunidad, nuevas tecnologías.